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    社保又传好消息!满足这些条件 这部分人每年省800元

    时间2018-10-17 来源未知 编辑admin
      陕西物业网讯:咱们知道,各个地区为了鼓舞企业及时交纳社保费用,会有许多优惠办法和惩罚办法,今天咱们就来聊一聊,有比较新的办法,叫做社保缴费基数申报奖赏的政策,那么咱们假如利用好这个政策,能够给自己省钱的,在2018年4月份,像苏州市就规则了社保缴费基数申报奖赏的政策,什么意思呢?
     
      就是他在核定各地单位和个人2018年社保缴费基数的时候,咱们知道基数很重要,基数核定多了,你要多交,核定少了,要少交,他是看用人单位是否及时完结了2018年社保缴费基数的申报工作,也就是看你单位有没有自动在规则时刻之前完结申报,假如你没有进行申报怎样办呢?
     
      将在你上一年度社保缴费基数的基础上上浮10%,当然,因为每个当地社保缴费基数是有上下限的,就是你再上浮,你也不能超越他缴费的上限,那么本年苏州市整个缴费的上限,每个月是21963元,下限是每月3030元,也就是即便上浮也不会超越这个上限,那么假如单位完结了申报,那就不必上浮10%了,就依照正常的缴费基数进行社保缴费
      那咱们举个例子,咱们来看一下,比如说有一位张先生,他地点的企业叫甲企业,在2018年没有及时完结这个社保缴费基数的申报,咱们这些人会有什么影响?咱们假定2017年社保的缴费基数,每月是2802元,那么到了2018年4月份,因为他的单位没有完结社保缴费基数申报,所以他的基数自动上浮10%,那么咱们算一算就知道了,2802元乘以1+10%就是110%,那么缴费基数就在3082元
     
      那因为这个3082元现已高于咱们社保缴费基数下限了,所以没有问题,能够依照3082元来进行缴费,那张先生会出现什么情况呢?就是2017年,一直是每月2800元的缴费基数,现在上浮了10%变成了3000多元,那一年就变成了36000多元,和原来比较,一年就多了2400元的缴费基数,咱们都知道五险一金全家在一起种的费率一般是30%多,你想一想,2400元的30%,这一年张先生就要多交800多块钱,咱们总问我的钱是怎样没的?就是这么没的,多交了800多块钱
    来源未知